martes, 8 de febrero de 2011

Actividad extraclase de la asignatura Proceso Administrativo




Para concluir las evaluaciones del segundo parcial será necesario que expongas un breve comentario en relación a la importancia que tiene la fase dinámica del proceso administrativo, es decir la Dirección y Control, para ello tendrás que exponer que tipo de liderazgo crees tener y porque sientes que ejerces ese tipo de dirección.


Para esta actividad tienes hasta las 21:00 hrs. del día 9 de febrero

46 comentarios:

  1. Básicamente la importancia que esto tiene para mi es que es primordial en todos los sentidos ya que se llevo a cabo la planeación y todos los demás puntos entonces es cuando entra la dirección que mas que nada es supervisar que lo que se planeo se lleve a cabo y verificar que lo que se planeo no sea en vano por otro lado en control es importante ya que nos ayuda a que lo que se esta ejecutando en ese momento sea lo correcto y no haya errores claro y todo esto es para el logro de los objetivos que es lo que mas nos importa y es lo que no debemos perder de vista.
    Por otro lado me atrevo a decir que soy más del liderazgo demócrata ya que se reconocer mis errores y no creo que todo lo que hago esta realmente bien por lo tanto no me gusta apegarme tanto al trabajo y yo creo que soy termino medio entre el líder que se deja llevar y el innovador se puede decir que soy parte de ambos .

    Anahí Hernández Campos Matricula: 1310040047 Grupo: 190203

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  2. LA FASE DINAMICA DEL PROCESO ADMINISTRATIVO ES MUY IMPORTANTE, YA QUE CON ELLA PODEMOS, MANEJAR LOS RECURSOS, TANTO MATERIALES Y HUMANOS, NOS AYUDA A LA CORRECTA EJECUCION DE LAS ACTIVIDAES QUE SE LLEVEN A CABO DENTRO DE UNA ORGANIZACIÓN Y PREVENIRLO DE CULQUIER COTINGENCIA QUE PUEDA EXISTIR, ASI COMO TAMBIÉN SERA DE GRAN APOYO PARA LA TOMA DE DESICIONES, LO CUAL ES UNA FASE VITAL PARA HACER CRECER LOS RECURSOS, QUE FINALMENTE ES EL OBJETIVO DE TODA ORGANIZACIÓN.
    ME CONSIDERO UNA LIDER DEMOCRATA, YA QUE CUANDO ME TOCA EJERCER ESE PAPEL, TRATO DE SER JUSTA TANTO PARA LA GENTE QUE ME RODEA, COMO PARA MI, Y ASI PODER ESTAR EN UNA BUENA ARMONIA Y PODER LLEGAR A LOS OBJETIVOS QUE EN ESE MOMENTO ESTEMOS DESEANDO, SIN OBTENER BENEFICIOS PARA UNA SOLA PERSONA, HACIENDO UNA BALANAZA, SIEMPRE TOMANDO EN CUENTA LAS OPINIONES DE TODOS, PORQUE CONSIDERO QUE SON TAN IMPORTANTES COMO LO QUE YO PIENSO.

    Estefany Cruz Martínez
    190203
    1310040148

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  3. LA FASE DINAMICA ES IMPORTANTE PORQUE ES EL RESULTADO DE LO QUE SE REALIZO EN LA FASE ANTERIOR QUE ES LA FASE MECNICA, PIENSO ES LA MAS IMPORTANTE PORQUE ES CUANDO SE REALIZA LO QUE SE HA PLANEADO.Y ES CUENADO VEMOS LOS RESULTADOS DE TODO ESO.
    Y ASI PORDER TOMAR DESICIONES QUE HAGAN CRECER A LA EMPRESA U ORGANIZACIÓN EN CUAL EN ESE MOMENTO SE ESTE APLICANDO EL PROCESO ADMINISTRATIVO.


    YO PIENSO QUE SOY UN LIDER INNOVADOR, PORQUE SIEMPRE ESTOY EN CONSTANTE PROCESO DE CREAR COSAS Y PLANES NUEVOS QUE PUEDAN HACER CRECER MIS METAS, CUANDO SOY LIDER, PERO ME GUSTA SIEMPRE QUE LA GENTE DE SUS OPINIONES PARA PODER APOYARME DE ESO Y CON LO QUE PIENSO Y LLEGAR A MI META.

    FRANCISCO SAUZA GARCIA 190203

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  4. Néstor Paul Becerra Albarrán Grupo: 190203

    EN SI PARA MI SI ES IMPORTANTE APLICAR CADA UNA DE LAS ETAPAS DEL PROCESO ADMINISTRATIVO, MAS LA DIRECCION Y EL CONTROL , POR QUE EN UNA DE ELLAS LLEVO A CABO LO QUE PLANEO Y ESO ES LO MEJOR YA QUE SE QUE SE ESTAN CUMPLIENDO CADA UNO DE LOS OBJETIVOS Y VEO LA MEJORIA O MAS BIEN EL AVANCE QUE ESTE LLEVA POR LO QUE CREO QUE TIENE UNA GRAN IMPORTANCIA.
    SOY MAS DEL TIPO DE LIDERAZGO PATERNALISTA DEMOCRATA POR QUE SI TENGO UN 50 Y 50 ENTRE EL TRABAJO Y EL TRABAJADOR Y TAMBIEN ME GUSTA ESTAR BIEN CON MIS TRABAJADORES O CON LAS PERSONAS QUE SE EN CUENTRAN A MI CARGO POR ESO SOY MAS DE ESTE TIPO.

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  5. NICOLAS ALEJANDRO LOPEZ MERINO GRUPO: 190203
    Es muy Importante de la fase dinámica pues es parte del proceso administrativo y sin esta fase no se concluiría y no se llevaria el proceso administrativo como tal.
    La Dirección es muy importante ya que esta lleva acabo los lineamientos de la planeación y la organización es determinante en la productividad se lleva a cabo la comunicación eficiente.
    La importancia del control también es que crea calidad en lo que se hace se enfrenta al cambio y al mismo tiempo se hacen ciclos mucho mas rápidos y sobre todo facilita la delegación y el trabajo en equipo.
    El tipo de liderazgo que puede ejercer es de carisma pues siento que inspiro y siento que tengo la capacidad de visualizar el futuro y plantear unas acciones claras para combatir ese futuro, y lograr las metas que beneficien a su equipo de trabajo, y así ocupar el poder de manera eficaz y de un modo responsable y asi poder comprender a las personas que tienen diferentes capacidades para motivarlos, y asi crear un ambiente bueno y fomentarlo.

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  6. Murillo Alvarez Jose Alfredo Grupo: 190203

    Bueno pues para mi la fase dinamica es como la mas indispensable o bien la mas importante por que en esta fase en las cuales va la "direccion" y el "control" aqui ya se supervisa y se verifica en base a lo que se ha planeado.

    en esta fase tambien se realimenta en lo que es el control para llevar una mejor organizacion empresarial.

    yo me considero mas un LIDER DEMOCRATA ya que al menos para mi me gusta ser justo con migo mismo y con los demas y estar bien conmigo mismo en armonia y por eso es que me considero mas de este tipo de liderazgo.

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  7. Paniagua Colin Christian Jacob Grupo:190203
    Basicamente la importancia de la fase dinamica es primordial ya que en ella supervisamos y ejecutamos todas las actividades que se planearon y por lo consecuente tambien observamos si se lograron los objetivos y si no es asi se pone una pequeña realimentación para lograrlo.
    Creo que yo seria un lider paternalista democrata ya que la responsabilidad de entragar un trabajo no la dejo mas atras, pero tampoco me gusta tratar mal a la gente, yo seria comprensivo siempre y cuando tambien entregen su trabajo.

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  8. Yo creo que esta etapa es improtante pues con la ayuda de la direccion, control y direccion nos puede a ayudar a que nuestros objetivos se realisen teniendo en cuenta los anterioires pasos y en el momento en que se este llevando a cabo podermos ver cuales son los errores para no cometerlos en un futuro.

    En otra parte yo meconsidero un lider paternalista ya que me gusta escuchar a los demas y poderlos apoyar en lo que pueda pero tambien sin dejar de lado el trabajo y las responzabilidades de este y las que tengo como lider.

    Téllez Villegas Edwyn Arturo
    Gpo:190203
    Matricula:1310040059

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  9. MEJIA LOREDO JORGE LUIS MATRICULA. 1310040178

    Si observamos cómo se desarrolla la vida de todo organismo social y principalmente la de aquellos que, como la empresa, forma el hombre libremente podemos distinguir la importancia que tiene la fase dinámica del proceso administrativo, es decir la Dirección y Control.
    Es de suma importancia la fase dinámica es parte del proceso administrativo y sin esta fase no se concluiría y no se llevaria el proceso administrativo como tal.
    La Dirección es esta que lleva acabo los lineamientos de la planeación y la organización es determinante en la productividad se lleva a cabo la comunicación eficiente.
    La importancia del control también es que crea calidad en lo que se hace se enfrenta al cambio y al mismo tiempo se hacen ciclos mucho mas rápidos y sobre todo facilita la delegación y el trabajo en equipo.
    El tipo de liderazgo que puede ejercer es de carisma pues siento que inspiro y siento que tengo la capacidad de visualizar el futuro y plantear unas acciones claras para combatir ese futuro, y lograr las metas que beneficien a su equipo de trabajo, y así ocupar el poder de manera eficaz y de un modo responsable y asi poder comprender a las personas que tienen diferentes capacidades para motivarlos, y asi nos permite trabajar en un mejor ambiente y por lo tanto das un mejor desempeño.

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  10. La fase mecánica es de suma importancia dentro de una organización (dirección, control) porque sin la dirección no nos daríamos cuenta si los trabajadores están ejecutando sus actividades adecuadamente y en el control verificamos que las actividades se lleven a cabo con base en lo planeado esto nos funcionara para prever cualquier contingencia que desvíe el objetivo organización y/o solucionar los problemas que surjan además de que ya no los cometeríamos.
    Me considero un líder emprendedor ya que soy muy participativa y utilizo la consulta para ejercer el liderazgo. Además de que tomo en cuenta a los subordinados para la toma de decisiones finales que tengan relación con ellos.

    Denisse Guzman Esparza grupo:190203
    matricula: 1310040161

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  11. MARIANA ARACELI ZAMORA HINOJOSA GRUPO: 190203

    Es importante que llevemos acabo la direccion y el control ya que gracias a estos dos procesos podemos llegar a nuestro objetivo. La direccion nos ayuda a supervisar y ejecutar las actividades que nosotros o los trabajadores hacemos y por otro lado, el control nos sirve para verificar las actividades para que nos aseguremos de que se lleven a cabo con base a lo que ya habias planeado.Considero que mi tipo de liderazgo es el participativo porque me gusta que las demas personas que estan a mi cargo tambien opinen.

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  12. Nombre: Soto Rodriguez Maria Guadalupe
    grupo:190203

    Importancia de la fase dinamica en el proceso administrativo
    yo creo que es importante ya nos ayuda ha ver si se a desarrollado eficientemente la actividad y las funciones y que tenga una buena cooordinacion, asi como tambien se esten supervisando cada momento de la actividad para el logro de los objetivos y llegar a la meta .

    Yo me considero que soy un lider democratico por que me gusta ayudar a tomar desiciones al igual que participativo ya que me gusta que los demas esten bien y que yo sentirme en un buen ambiente social, me gusta eschuchar y entender que es lo que ocurre y poder tratar de resolver los problemas.

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  13. Pues creo que la fase dinámica de la administración es importante ya que en la dirección se deberá llevar una comunicación eficiente para la implantación y supervisión de los métodos y/o técnicas que se llevaran a cabo para lograr las metas empresariales, y para lograr esto se debe influir interpersonalmente con los individuos que laboran en la organización. En cuanto al control debo decir que es de suma relevancia porque verifica los resultados obtenidos y posteriormente al ser analizados se deberá aplicar la realimentación y así evitar desviaciones, reducir costos, descubrir las causas que generaron el conflicto, entre otras cosas.

    A decir verdad yo seria un líder autócrata, puesto que no confió en los planes e ideas de los demás, ya que las descarto si no me logran persuadir, y muy pocas veces logran hacerlo. Siempre he pensado que la implantación de mis ideas seria lo más ideal para alcanzar algún objetivo de una manera inteligente y sin perdidas de tiempo. Me siento capaz de ejercer el autoritarismo sobre los demás, pues la mayoría de la gente que conozco son personas promedio (aunque hay excepciones) que no me aportan algo relevante, aunque si necesito su mano de obra para capitalizar mis planes.

    Omar Moncivais Delgado
    Grupo: 190203

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  14. La dirección y el control una de las etapas mas importantes del proceso administrativo.
    De esta fase administrativa que es muy importante, ya que con ella podemos manejar los recursos tanto materiales como humanos, esto lleva ala correcta ejecución de las actividades que se llevan acabo dentro de la organización, y prevenir cualquier cosa que pueda existir dentro de ella.
    Considero que mi tipo de liderazgo seria el participativo y es por que me gusta que mi gente o la gente que este a cargo de mi sea participativa para que funde ideas y opiniones que puedan ayudar a manejar y exponer la idea creada...............

    CRUZ RAMIREZ EMANUEL RODRIGO MATRICULA 190203
    MATERIA: ADMINISTRACION

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  15. #LA FASE DINAMICA#
    Se encarga de ver que se hagan las actividades y revisar como se han realizado dentro de la organización.
    Son muy importantes ya que nos sirven para llegar a nuestrs objetivos dentro de una organizacion. sin esta fase no se concluiría y no se podria llevar acabo el proceso administrativo.
    ademas de que nos sirven para pder tomar desiciones que hagan crecer a la organizacion (empresa).
    yo me considero un lider paternalista ya que me gusta escuchar la opinion de los demas ya que me gusta estar en contacto con las persona.

    Lucia Martinez Santiago grupo: 190203

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  16. Medina Zarazúa Jessica Michell
    Grupo: 190203

    La fase dinámica en el proceso administrativo es muy importante, ya que después de una planificación se van dando los frutos de ella, lo cual se tiene que estar supervisando constantemente para poder resolver cualquier imprevisto en el modo y tiempo adecuado para poder así llegar al objetivo de una manera satisfactoria.
    Yo me considero un líder paternalista, pues me gusta motivar a las personas a la hora de realizar algo, procuro estar bien con las personas que están a mi alrededor para poder formar un buen equipo y podernos apoyar mutuamente.

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  17. Michelle Almaguer Beltrán
    Grupo:190203
    Matricula: 1310040190

    Es muy Importante la fase dinámica, sin ella no se llevaría correctamente el proceso administrativo, pues nos ayuda a desarrollar y perfeccionar las actividades que se pueden llevar a acabo dentro de alguna organización.
    Después entra la etapa de la dirección y esta es la encargada de supervisar las actividades planeadas para que no se salgan de un control y se puede llegar a sus objetivos y metas.
    Me considero un líder democrático pues me gusta que las cosas sean parejas tanto para mi equipo de trabajo como para mi, me gusta la toma de decisiones y que esta misma no afecte, y que se pueda llegar a mis objetivos sin ningún altercado, en un ambiente de armonía.

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  18. SAMANO LUNA RODRIGO
    MAT: 1310040033


    La importancia que tiene la fase dinamica en el proceso administrativo es ideal ya que de esto depende que los objetivos se logren y se verifiquen para asi poder lograr llegar a la meta. es importante tener un manejo adecuado de los recursos tanto materiales como humanos y al combinarlos lograr lo esperado.

    El liderazgo que yo considero tener es el democrata debido a que me gusta tomar en cuenta las ideas de los demas para poder hacer mejor, mas facil y mas rapido el trabajo; las buenas ideas salen en conjunto y asi es mas probable conseguir objetivos.

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  19. PARA NOSOTROS ES IMPORTANTE LLEVAR A CABO LA FASE DINAMICA EN EL PROCESO ADMINISTRATIVO, YA QUE DE EL PODEMOS RESOLVER PROBLEMAS Y CONTROLAR O SOBRELLEVARLOS.

    ME CONSIDERO UN LIDER, SE TRABAJAR EN EQUIPO Y SOBRE TODO HAY QUE TENER EL CARACTER ADECUADO PARA PODER TRABAJAR CON TU PERSONAL.

    PODEMOS ORGANIZARNOS Y LOSGRAR LOS OBJETIVOS MENCIONADOS DE LOS CUALES SOMOS CAPACES DE LOGRARLOS Y PODER TOMAR DECISIONES PARA ASI CRECER COMO PERSONA Y EN EL PLAN EN EL QUE TE ENCUENTRES.

    ASI MISMO LLEVAR UNA EJECUCION CORRECTA EN LAS ACTIVIDADES PARA PREVENIR PROBLEMAS EN ELLA.

    MOTIVAR A LOS SUBORDINADOS, QUE SE SIENTAN A GUSTO EN EL ENTORNO EN EL QUE SE RODEAN.

    NOMBRE: SAMANTHA RUIZ VELAZQUEZ
    MATRICULA: 1310040199
    GRUPO:190203

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  20. la fase dinamica es una etapa importante para la dministracion ya se que se lleva acabo una organizacion para el alcanze de un objetivo ya qe la direccion supervisa el proceso de la actividad, y el control lo utilizamos o se aplica en asegurar que las cosas o las actividades se realizen como fueron planeadas.

    yo me considero un lider democrata e innovador ya que en ocaciones me gusta ver como las cosas pueden tener otro tipo de uso o que el uso que se les da sea mejorada y democrata por que me gusta participar con todos para que realizemos un objetibo planeado y bie organozado

    Mancilla Acosta Sandra Itzel.
    grupo: 190203
    matricula: 1310040180

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  21. Gabriela Garcia Gonzalez Matricula: 1310040143 Grupo:190203
    La fase dinamica es importante en el proceso administrativo ya que en esta podemos verificar y corregir cualquier desviacion, error o contingencia que se pueda presentar dentro de la fase mecanica(planeacion y organizacion)y que afecte al logro de los objetivos.
    yo creo que yo soy el tipo de lider democrata porque me gusta tomar en cuenta la opinion de los demas para asi poder crear un concepto juntando todas las ideas y propuestas y que se puedan hacer algo aun mejor.

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  22. la fase dinamica de la adminstracion es importante ya que gracias a la direccion se pone en marcha todos los liniamientos establecidos, en ella se logran las formas de conducta más deseables en los miembros de la estructura organizacional y a través de ella se establece la comunicación necesaria para que la organización funcione.
    Sin embargo el control tambien es de suma importancia pues con el podemos establece medidas para corregir las actividade tambien se puede aplicar a todo: a las cosas, a las personas, y a los actos y por ultimo determina y analiza rápidamente las causas que pueden originar desviaciones.
    Yo me considero un lider democrata ya que me gusta escuchar las opiniones de los demas y aplicar estas a la actividad, tambien siento que es una motivacion para mis subordinados ya que los hace sentir importantes.

    JOSE MANUEL CRUZ ZAVALA 190203

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  23. La fase dinámica del proceso administrativo es muy importante ya que maneja el organismo social de la empresa; esto quiere decir que en esta fase se lleva cabo la practica en trabajadores o maquinaria.
    Pienso que soy un líder demócrata , ya que me agrada opinar y dejar que las personas que forman mi equipo también opinen y se valore lo que piensan

    RAMIREZ REYES DEBORA
    GPO:190203

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  24. Arres Ceballos victoria
    190203

    La importancia de la fase dimanica de la direccion es muy importante por que Mientras más ayude a los gerentes a alcanzar las metas de su organización, mejor será el sistema de control.

    El gerente debe estar seguro que los actos de los miembros de la organización la conduzcan hacia las metas establecidas.

    y la importancia de la fase dinamica de la estapa de control.
    El control es importante, por que es el enclace final en la cadena funcional de las actividades de administración. Es la única forma como los gerentes saben si las metas organizacionales se están cumpliendo o no y por qué sí o por qué no.

    Este proceso permite que la organización vaya en la vía correcta sin permitir que se desvíe de sus metas. Las normas y pautas se utilizan como un medio de controlar las acciones de los empleados, pero el establecimiento de normas también es parte inherente del proceso. Y las medidas correctivas suponen un ajuste en los planes. En la práctica, el proceso administrativo no incluye los elementos aislados mencionados, sino un grupo de funciones interrelacionadas.
    y me oriento un poco al lider dimocrata y tomar en concideracion lo que los demas puedan aportar a las obetivos .

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  25. SERGIO GONZALEAZ OSORIO
    MATRICULA: 1310040054

    Esta etapa es importante ya que con la ayuda del control y dirección podemos llegar a nuestras metas y nuestros objetivos en base al esfuerzo de los trabajadores y la buena dirección de un líder.
    Teniendo control de la situaciones teniendo un plan de emergencia para tener menos probabilidades de caer en situaciones erróneas y concluir satisfactoriamente el trabajo llegando a un objetivo o meta común y personal
    Dentro de la organización, tomando como fuerza o soporte la dirección y control para una buena organización, para los subordinados y para el proyecto a concluir


    Mi liderazgo se puede fijar en tres tipos el liderazgo autentico, innovador y demócrata identificándome mas con este ultimo ya que me gusta que la gente con la que trabajo se sienta parte importante al aportar ideas y opinar a cerca de el proyecto tomando todos juntos una decisión acertada y adecuada para evitar errores tomando la responsabilidad de todo yo como líder en apoyo con mis trabajadores.

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  26. CAMPOS PEREZ DE LEON MAURICIO 190203

    Para mi esta face, la dinamica, es la mas compleja de llevar a cabo, porque nunca se sabe que tipo de improvistos se puedan presentar, con que tipo de personas vamos a trabajar o realmente cuantos recursos tenemos que no se proyectan en la planeacion. La direccion es muy importante ya que debemos saber motivar a los trabajadores para que logren los objetivos y alcanzar las metas, mientras que el control es verificar que se lleven correctamente a cabo las actividades, por medio de controles internos, programas,etc.
    En fin esta face es lo tangible del proyecto, es el producto de una o varias ideas.
    Yo creo que seria el lider democratico, ya que me gusta escuhcar la opinion y las ideas de mis compañeros, que hagamos lo que la mayoria quiera hacer.
    CAMPOS PEREZ DE LEON MAURICIO 190203

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  27. La frase dinámica del proceso administrativo es importante porque debemos de tener una dirección y un control ya que con dos procesos podemos llegar a nuestro objetivo. La dirección nos ayuda a supervisar y ejecutar las actividades que nosotros o los trabajadores hacemos y el control nos sirve para verificar las actividades y de que estas se lleven a cabo con base a lo que previamente ha sido planeado.
    yo me considero un líder paternalista ya que me gusta escuchar a los demás y poder apoyar en lo que pueda pero teniendo en cuenta el trabajo y las responsabilidades que esto implica sin embargo creo que no está bien del todo porque a las personas cuando se les ayuda quieren hacer lo que quieren. Por eso se debe de tener presente el lugar de líder que se tiene.

    Mercado Acosta Laura Angélica
    Grupo: 190203
    Matricula: 1310040179

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  28. es importante llevar estos procesos ya que vas desde una planeacion asta un control ya que sin esta fase no se puede tener un resultado exitoso dentro de la empresa es mejor seguir toda esta face para poder llegar al objetivo que decemos llegar y nos ayudara aque lo que se esta aplicando en ese momento sea correcto y no haya errores

    el lider que soy democratico y burocratico ya que me gusta igual relacionarme con las personas

    LILIANA GONZALEZ HERNANDEZ GRUPO:190203

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  29. Nombre:Carolina Avila Rangel
    Grupo:190203
    Matricula:1310040175
    La fase dinamica es la parte primordial del proceso administrativo ya que sin esta fase no se concluira y no se llevaria acabo el proceso administrativo como tal.
    Direccion:es la etapa del proceso administrativo ya que esta lleva acabo los lineamientos de la planeacion y la organizacion es determinante en la productividad se lleva acabo la comunicacion eficiente.
    Control:al igual que direccion es la etapa del proceso administrativo que crea calidad en lo que se hace y facilita el trabajo en equipo.
    Liderazgo:yo pienso que ser lider es estar en constante movimiento ser innovador creativo para la creacion de nuevas cosas y realizacion de nuevos planes.
    yo me concidero lider democrata megustar dar mis opiniones y ser justo conmigo misma y con los demas al igual de ayudar atomar decisiones con os demas megusta innovar y ser creativo.

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  30. ***CASTELLANOS MARQUEZ LUIS ANGEL***
    190203

    Para mi la importancia que tiene la fase
    dinámica dentro del proceso administrativo es primordial para el éxito de una empresa ya que se lleva la implantación con base a lo planeado y organizado para asi poder ejecutar la direccion y control que se lleva a cabo mediante la supervision y verificacion de las actividades; según el liderazgo que se ejerza se podra tener una perspectiva del como se va llegar al objetivo deseado.
    Yo me considero un lider democrata, porque si tengo una buena relacion con mis trabajadores es obvio que existe un buen ambiente para obtener una buena productividad que nos beneficie a todos.

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  31. En el P.A la fase dinámica es básica para llegar y concluir el logro de los objetivos planeados, la dirección se encargara de que nosotros si estemos realizando lo planeado, ya que si se planea pero no se ejecuta de nada servirá la fase mecánica y así con la dirección tendremos que ejecutar lo que se planeó para llevar una secuencia y llegar a los objetivos. Con el control podremos analizar si se logró al objetivo deseado sino para poder corregir las contingencias que se presenten.
    Mi tipo de liderazgo es democrático porque quiero influirme con el personal ya que si ocurre un problema, tengan la confianza de dármelo a conocer y así poder tomar una decisión tomando en cuenta lo que yo opino y la opinión de los demás y así compartir la información y sugerir instrucciones que nos lleven a una mejora.
    ALUMNA: SANTOS ERASTO MAYRA IVON
    MATRICULA: 1310040183
    GRUPO: 190203

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  32. nombre: Saucillo Cruz Karla Elena
    grupo:190203
    matricula:1310040124
    Es importante que llevemos acabo la direccion y el control ya que gracias a estos dos procesos podemos llegar a nuestro objetivo,ya que vas desde una planeacion asta un control ya que sin esta fase no se puede tener un resultado exitoso dentro de la empresa.Mi tipo de liderazgo seria el participativo porque me agrada que las personas con las que me rodeo y que esten ami cargo sean participativos conmigo y den su propia opinion.

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  33. Simental Carro Jorge Israel grupo:190203

    la fase dinámica pues es parte del proceso administrativo y sin esta fase no se concluiría y no se llevaria el proceso administrativo como tal.La Dirección es muy importante ya que esta lleva acabo los lineamientos de la planeación y la organización es determinante en la productividad se lleva a cabo la comunicación eficiente.
    La importancia del control también es que crea calidad en lo que se hace se enfrenta al cambio y al mismo tiempo se hacen ciclos,mucho mas rápidos y sobre todo facilita la delegación y el trabajo en equipo.
    El tipo de liderazgo que puede ejercer es de carisma pues siento que inspiro y siento que tengo la capacidad de visualizar el futuro y plantear unas acciones claras para combatir ese futuro, y lograr las metas que beneficien a su equipo de trabajo, y así ocupar el poder de manera eficaz y de un modo responsable y asi poder comprender a las personas que tienen diferentes capacidades para motivarlos, y asi crear un ambiente bueno y fomentarlo.

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  34. Alumno: Méndez Montes de oca Jesús.
    Grupo: 190203.
    UPVM.

    La etapa dinámica del proceso administrativo es importante durante este proceso ya que es donde se lleva a cavo un control del trabajo que estemos haciendo es donde se ejecutan las ordenes, donde hay mas comunicación, donde se supervisa paso a paso nuestro proceso y es donde se prevé cualquier problema al objetivo de nuestro trabajo. Yo pienso que yo soy un líder innovador ya que suelo buscar diferentes formas de solucionar un problema y soy muy disciplinado y perseverante y trato de llegar a los objetivos o metas establecidas.

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  35. La fase macanica es muy importante e interesante ya que podemos manejar los recursos de la empresa principalmente.

    La direccion se encarga de que estemos realizando lo ya planeado, para el control, debemos de tener una buena planeacion para alcanzar nuestro objetivo y no primero querer controlar.

    Yo me considero una lider democrata, ya que seria justa con los demas porque el ser lider no implica hacer menos a las demas personas, al contrario darles su lugar para trabajar en armonia, respetar y ser respetada para cumplir mis objetivos satisfactoriamente.

    Montserrat Olguin Piedras
    190203

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  36. García Reyes María D. 190203

    FASE DINAMICA DEL PROCESO ADMINISTRATIVO

    Es muy importante la fase dinámica dentro del proceso administrativo por que nos ayuda a ver si se esta ejecutado correctamente la PLANEACIÓN en donde tenemos que tener una buena DIRECCIÓN en donde tenemos que supervisar y ejecutar las actividades a cada trabajador para que podamos obtener nuestro objetico y el CONTROL para verificar que las actividades asignadas se estén llevando acabo con base en lo planeado y para prevenir cualquier eventualidad.
    Yo seria un líder paternalista demócrata ya que la responsabilidad para entregar un trabajo no me enfoco en entregarlo en una correcta perfección, pero no m gusta tratar mal a la gente yo seria comprensiva porque pero si veo que son buenos trabajadores y que son responsables en cada una de sus actividades.

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  37. Maryjose Sánchez Carrera Salón: c 101
    Grupo: 190203 Matricula: 1310040055

    En mi opinión la administración es la rama de toda la organización del mundo, sin ella no seria una comunidad ordenada.
    En la administración, los procesos principales de esta ciencia son: la planeación, organización, dirección y control. Las mas complicadas de realizarse, son la dirección y control porque se debe tener un alto conocimiento humanistico, cultura y socio-politico-económico, para que se pueda dirigir bien a todo el personal, de manera que todo sea un ambiente mejor.
    Mi liderazgo es de actitud paternalista porque desde mi niñez, mi familia me ha inculcado valores que me han hecho una persona humanista pero con un conocimiento basto, para saber tomar decisiones.

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  38. Estrada Cisneros Abel Armando
    Matricula: 1310040164 Gupo: 190203

    La fase dinamica del proceso administrativo es bastante importante puesto que la direccion como tal es la que nos brinda la oportunidad de supervisar que el trabajo de nuestros subordinados se haya realizado en tiempo y forma correctos y al igual nos da la pauta para solucionar conflictos mediante la comunicacion y asi sacarle provecho a los mismos y no nos afecten para alcanzar las metas de la organizacion.
    Por otro lado tenemos el control el cual nos permite visualizar ¿cómo se ha realizado el trabajo de nuestros subordinados? y asi de una manera correcta llegar a los objetivos fijados por la empresa. La integracion de ambas etapas nos permite sacar el trabajo de la empresa de una manera correcta y asi alcanzar las metas y objetivos de nuestra organizacion de una manera satisfactoria.

    Por otra parte considero que el liderazgo que me caracteriza esta entre el democrata y el innovador (y digo esta entre estos dos por que se que no soy perfecto pero intento dar lo mejor de mi cuando es necesario), puesto que siempre me gusta intentar realizar cosas nuevas y tambien dar buenos resultados pero tambien me gusta escuchar a la gente que me rodea y tomando en cuenta sus opiniones determino una decision final de acuerdo a cada punto de vista comentado.

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  39. Hey hola profe bien, de entrada quisiera exponer que el proceso dinámico representa la prueba de fuego para todos aquellos administradores y me atrevo a mencionarlo ya que al igual que usted trabaje y tuve, recurso humano a mi cargo, y dirigir fue igual de dificil que controlar pero tan necesario es uno como otro para el logro de nuestros objetivos y mantener la situación en tiempo y forma depende de ello, así que en estos procesos hay que poner todo nuestro esfuerzo y saber como tratar con personas, es otro desafio pues todas las personas son diferentes y tienen distintos problemas en cuanto a ejecutar las actividades que se les asignan así que yo me inclino por el lider paternalista, soy muy empático y creo saber poner el orden, somos personas y no máquinas solo basta hablar para entendernos y con un poco de persuación obtendremos lo que queremos de las personas. Bien pues por mi parte es todo que pase buenas noches y hasta la próxima clase.

    Rebolledo Ayala Cesar
    Matrícula: 1310040210
    Grupo:190203

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  40. OLIVO ZAYAS ROSA KARLA ISABEL 190203

    Una de las razones más evidentes de la importancia del CONTROL es porque hasta el mejor de los planes se puede desviar. El control se emplea para:

    •Crear mejor calidad.
    •Enfrentar el cambio.
    •Producir ciclos más rápidos.
    •Facilitar la delegación y el trabajo en equipo.

    Para que el control sea efectivo debe desarrollarse como una unidad y aplicarse en todo tiempo a la empresa.

    DIRIGIR implica mandar, influir y motivar a los empleados para que realicen tareas esenciales. La relación y el tiemposon fundamentales para las actividades de la dirección. De hecho, la dirección llega al fondo de las relaciones de los gerentes con cada una de las personas que trabajan con ellos.
    Este es el punto central y más importante de la administración, pero quizá en el que existe mayor número de discrepancias, aunque éstas sean accidentales.

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  41. OLIVO ZAYAS ROSA KARLA ISABEL 190203

    Me considero un Lider innovador por que siempre ando biendo como se puede realizar una accion, como mejorar una ya hecha o dar nuevas ideas.

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  42. Esta fase es muy importante ya que es aquella donde totalmente estructurada desarrolla de manera eficiente y ética las funciones operacionesen toda su variedad pero coordinada complejidad, yua que le proceso adminnistrativo es ciclico.
    ademas es todo lo palneado en la anterior face que es la mecanica por escrito, en cambio en esta se lleva al practica asi como para poder poner a funcionar la maquinaria de la empresa.

    La Dirección es en la que se lleva a cabo los lineamientos de la planeación y la organización es determinante en la productividad se lleva a cabo la comunicación eficiente.

    control se crea calidad en lo que se hace se enfrenta al cambio asi amo s ehacen ciclos mucho mas rápidos y sobre todo facilita la delegación y el trabajo en equipo.

    yo me consideraria un lider con vision futurista para saber lo que pasaria en la empresa y poder planear,controlar que es lo que podre hacer para que todo este mejor, responsable con todo, innovador ya que eso es muy importante asi como establecer metas y objetivos.
    tener planecion para poder cumplirlos.

    BRENDA KARINA ROJAS GAYTAN GRUPO:190203

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  43. La fase dinamica la considero como la base de la buena direccion ya que en ella se expresan las formas de poder tratar con el personal para la realizacion de objetivos, mas que tener teoria en esta fase se necesita experiencia y ciertas cualidades actitudinales para poderla ejercer con caracter.
    Yo me considero una persona que ve a futuro y trata con la demas gente como quiere ser tratado, creo que mi forma de lider es justa, directa, y siempre enfocandome en las prioridades que puedan llevar al ojetivo, siempre viendo hacia el futuro tratando de evitar la improvizacion.

    Alumno: Camacho Cruz Yair Jacob
    190203

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  44. Beatriz Fernandez Diaz
    Grupo:190203

    Bueno yo considero que la que la dirección es importante por que esta vendría siendo la fase donde supervisaríamos y ejecutaríamos nuestras actividades. Y el control lo consideraría como el verificador para ver si realmente los pasos se hicieron como lo pensamos y lo planeamos dentro del la primer fase (Planeación) con el objetivo de evitar desviaciones y prevenir posibles contingencias.
    Yo me consideraría un líder entre democrático e innovador, ya que considero que es importante el grado de producción que mi organización pueda tener o lograr, pero igual me gustaría estar bien con mis trabajadores hacerlos sentir que son parte indispensable de la empresa y de igual forma motivarlos para recibir mayores resultados de su parte.

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  45. Es importante la fase dinámica, ya que en esta, se ve que se hagan las cosas y, además, como se han realizado. En esta parte del proceso administrativo hay establecimiento de estandares, se pueden medir los resultados, si se presentan errores puede haserce corrección, además de una realimentación.
    En mi opinión, ambas partes son de gran importancia ya que tienen una estrecha relación, y ayudan a tomar desiciones.
    Soy un lider entusiasta, trato de motivar al que me rodea, que vea las cosas de forma positiva, y si ha errado, hacerle entender que el enojo no va a solucionar las cosas, más bien ver cual fue el motivo y corregir el mal con buen humor y de la mejor manera.
    J. Pablo Osornio Roa.
    1310040193
    190203

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  46. Para mi la eficiente dirección de la empresa depende de las habilidades que tengan las personas que están a su cargo, ello conlleva a la elección de un excelente administrador en la organización, pues de él depende el manejo de todos los recursos empresariales y en corto plazo el que brindara las herramientas para la toma de decisiones de la gerencia.

    El contraste que se presenta entre manejar y dirigir una empresa es bastante obvio, pero cuando estos se ven relacionados desde el punto de vista del crecimiento de la empresa y su posicionamiento en el mercado actual se pone de manifiesto que la perspectiva tanto del dirigente como la del administrador cambian, pues entran factores que en ocasiones pueden afectar el correcto desempeño de os factores productivos dentro del ente.


    Creo que soy una líder entusiasta y transformacional me gusta la pro-actividad y el siempre ir un paso adelante....

    Ubaldo Sanchez Viridiana Jazmin.
    1310040209
    190203

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Desarrollo de Competencias a través de TIC`s

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